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公司更名或合并工龄是否也合并计算?怎么算-

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工龄是劳动者已经参加工作的年限,工龄对于劳动者来说是重要的是,因为服务年限与病假工资等有关,每个人都想知道如何计算服务年限,特别是如果你想知道如何计算公司变更后的服务年龄,许多人不知道公司何时被重命名或合并后是否结合计算。由公司从原公司安排到新公司的工人的服务期限合并。如果原公司对工人做出经济补偿,双方已经终止了劳务合同关系。当新公司计算经济补偿的工作年龄时,工作年龄不需要合并。

顶级法律联盟表示市场发展迅速,公司改名或合并是很常见的。一旦发生,它将直接影响工人的利益,雇主很容易将其作为减少工人工作年龄的借口。需要提醒的是公司的名称变更或兼并的经营策略,但不能损害工人的合法权益。作为反制产业,当利益受到侵犯时,我们还必须采取法律武器来保护我们的权益。